Firma: Heinrich Feeß GmbH & Co. KG

Ort: Kirchheim/Teck

Anstellungsart: Vollzeit

Kalkulator:in (m/w/d)

Wir suchen Verstärkung!

Du suchst eine neue Herausforderung? Komm in unser Team!

Wir sind ein zuverlässiges und leistungsstarkes Familienunternehmen mit fast 75 Jahren Erfahrung und Know-How – und das schon in der 3. Generation! Angefangen als kleines Fuhrunternehmen ist unser Kerngeschäft heute der Erdbau, Abbruch und das Recycling. Wir stehen für aktiven Umweltschutz und zählen heute zu den Pionieren in der Kreislaufwirtschaft. Mittlerweile sind wir im Umkreis mit sechs Standorten vertreten und zählen knapp 300 motivierte und gut ausgebildete Mitarbeiter zu unserem Erfolgskonzept. Werde auch Du Teil unserer FEESS-Familie!

Deine Aufgaben:

• Selbstständige Angebotsbearbeitung und Kalkulation von Bauprojekten
• Beurteilung und Prüfung von Ausschreibungsunterlagen mit Ortsbegehungen
• Eigenverantwortliche Erstellung von Leistungsbeschreibungen und Angeboten samt Kalkulation
• Eigenständige Erarbeitung von Alternativen und Sondervorschlägen zu ausgeschriebenen Leistungen
• Angebotseinholung von Lieferanten und Nachunternehmer für angebotsrelevante Leistungen als Basis für die Kalkulation
• Erstellung von Nachtragsangeboten samt Kalkulation in Zusammenarbeit mit dem Bauleiter
• Führen von Vertragsverhandlungen und Prüfung der Vertragsunterlagen

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder einer vergleichbaren Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der Projektabwicklung, Kalkulation oder Bauführung
• Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken sowie gute Kenntnisse in MS Office
• Bereitschaft, in der Einarbeitungsphase kleinere Bauvorhaben zu übernehmen
• Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Engagement

Deine Vorteile:

• Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
• Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz
• Leistungsprämie, Urlaubsgeld und faire Vergütung
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• Talentförderung durch Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchiestufen
• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem modernen und erfahrenen Team
• JobRad-Leasing
• Mitarbeiterrabatte
• Förderung der betrieblichen Altersvorsorge
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Firmenveranstaltungen
• … und vieles mehr