Techniker für Elektrotechnik (m/w/d)

Als Spezialist für Job und Karriere steht Randstad Ihnen vertrauensvoll zur Seite. Wir sind Randstad und unterstützen Sie dabei, Ihre berufliche Ziele zu erreichen. Dabei legen wir Wert auf ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle wertgeschätzt fühlen. Unsere Partnerschaft beginnt hier: Willkommen bei Randstad.

Diversität wird bei uns aktiv gelebt, daher begrüßen wir jede Bewerbung. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.

Für unseren Kunden suchen wir ab sofort einen engagierten Techniker für Elektrotechnik (m/w/d) mit einer Mindestlaufzeit von 18 Monaten.

• Instandhaltung und Wartung: Durchführung von Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an komplexen technischen Anlagen sowie systematische Fehlersuche und Störungsbeseitigung.
• Inbetriebnahme und Qualifizierung: Mitwirkung bei der Inbetriebnahme und Qualifizierung technischer Neuanlagen und Module unter Einhaltung relevanter Vorgabedokumente.
• Wartungsmanagement: Mitarbeit bei der Erstellung, Überprüfung und kontinuierlichen Anpassung von präventiven Wartungsplänen.
• Sicherstellung der Betriebsbereitschaft: Überwachung automatisierter Systeme und zuverlässige Übernahme von Rufbereitschaften zur Minimierung von Stillstandzeiten.
• Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d) – zwingend mit Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d).
• Fachpraxis: Erste nachweisbare Berufserfahrung in der Instandhaltung, Wartung und Reparatur moderner Anlagen der Automatisierungstechnik.
• Fachkompetenz Sensorik & Aktorik: Fundierte Kenntnisse in Sensorik und Aktorik. (Servoantriebe/Sonst. Antriebe / Frequenzumrichter)
• IT- & Systemverständnis: Kenntnisse in speicherprogrammierbaren Steuerungen (Siemens S7, TIA Portal, Beckhoff) sowie in Bus-/Netzwerksystemen, Visualisierungssystemen (Zenon/WinCC) und GMP-Richtlinien sind von Vorteil.
• Arbeitsweise & Mobilität: Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System (reine Schichtbereitschaft genügt) sowie zur Übernahme von Rufbereitschaften.
• Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; grundlegende Englischkenntnisse sind vorteilhaft.
• Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag DGB/GVP
• Attraktive Sozialleistungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie verlässliche Vorsorgeleistungen.
• Erholungsurlaub: Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr für Ihre persönliche Erholung.
• Ausstattung und Sicherheit: Kostenfreie Bereitstellung hochwertiger persönlicher Schutzausrüstung (u. a. Sicherheitsschuhe S1) und kontinuierliche arbeitsmedizinische Betreuung.
• Persönliche Betreuung: Feste Randstad-Ansprechpartner, die Sie von der Bewerbung über den Einsatz bis hin zu weiteren Karriereschritten partnerschaftlich begleiten.

Über Randstad Operational

Randstad ist einer der weltweit führenden Personaldienstleister mit dem Ziel, so spezialisiert und so fair zu werden wie kein anderes Unternehmen in der Welt der Arbeit. Durch die Unternehmensstrategie „partner for talent” finden, fördern und verbinden wir spezialisierte Talente mit Unternehmen – weltweit, vor Ort und immer mit hoher Geschwindigkeit. Wir schaffen leistungsfähige, vielfältige und agile Teams und unterstützen jeden Einzelnen dabei, eine erfolgreiche Karriere mit gleichen Chancen zu erreichen.

Randstad Operational ist eine der vier Spezialisierungen von Randstad und bündelt unsere Expertise im gewerblichen-technischen sowie kaufmännischen Bereich.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern in Randstad Stellenanzeigen die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.